Organisatie
Het RITCS -Royal Institute for Theatre, Cinema & Sound biedt als Brusselse School of Arts naast professionele en academische opleidingen ook graduaats- en educatieve opleidingen aan in podium- en audiovisuele kunsten. We begeleiden toekomstige professionals binnen de richtingen Radio, Regie, Cinematografie, Schrijven, Sound Design, Editing, Animatiefilm, Drama – Regie & Schrijven, Drama – Acteren, Audiovisuele Kunsten en Podiumtechnieken bij het vinden van een eigen artistieke taal en universum. Dit gaat gepaard met het aanscherpen van de eigen techniciteit en ambachtelijkheid, het aanwakkeren van een onderzoekende en kritische houding, en het vermogen zich te verbinden met de Brusselse én internationale context.
Functieomschrijving
Het RITCS School of Arts is op zoek naar een ondernemend communicatief talent (50%) dat graag mee de schouders zet onder de interne en externe communicatie van het RITCS School of Arts. Als nieuwe medewerker zorg je voor een all-round communicatie-ondersteuning.
Takenpakket
• Je onderhoudt de digitale platformen van het RITCS School of Arts (websites, Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, …) en creëert zelf content in verschillende vormen. Je gebruikt hiervoor een overzichtelijke contentplanning en je zet je creatieve, je analytische en je voortreffelijke schrijfvaardigheden in.
• Je zorgt voor de inhoud, opmaak en realisatie van de interne en externe communicatie van het RITCS in samenspraak met de verantwoordelijke communicatie.
• Je biedt ondersteuning bij de voorbereiding en organisatie van evenementen (start academiejaar, proclamatie, opendeurdagen, SID-ins, onderzoeksweek, afstudeerfestival
• Je volgt de creatie, correcties en bestellingen bij van verschillendecommunicatieprojecten (brochures, affiches, promomateriaal, …)
Samenwerking en overleg
- Samen met de verantwoordelijke communicatie vorm je het communicatieteam van het RITCS.
- Met de collega’s van de andere ondersteunde diensten van het RITCS en de opleidingen werk je nauw samen voor de praktische realisatie van campagnes, evenementen, databestanden, drukwerk, ...
Profiel
We werken meer en meer hybride, dus om alles zowel van thuis uit als op de campus vlot te laten lopen zijn degelijke IT-skills een must. Als Brusselse hogeschool met internationale ambities verwachten we een zekere meertaligheid van onze collega’s. Je vlot kunnen uitdrukken in het Frans, Engels of een andere taal is dan ook een grote meerwaarde. Onverwachte wendingen scherpen je creatieve oplossingsgerichtheid aan. Je bent gemotiveerd om bij te leren en de hogeschool steunt jou en je team daar ook in.
Specifiek voor deze functie vragen we daarboven het volgende:
• Ervaring - Je hebt een hart voor Brussel, voeling met de kunsten en idealiter ook al een eerste ervaring in marketing en communicatie achter de rug.
• ICT - Je beschikt over de vaardigheden om verschillende communicatieproducten grafisch vorm te geven. Aan de slag gaan met videocreatie en/of montage is een wezenlijk onderdeel van je jobinhoud. Je kan makkelijk overweg met CMS- systemen en vindt goed je weg in digitale toepassingen.
• Talenkennis - Je Nederlands is uitstekend, zowel geschreven als mondeling. Je kan ook goed je plan trekken in het Frans en Engels.
• Creatief - Je bent gepassioneerd door communicatie, zowel op vlak van creatie als uitvoering. Je denkt creatief mee aan ons communicatieplan, onze communicatiecampagnes en zoekt naar manieren om te verbeteren en te innoveren.
• Teamplayer - Je bent collegiaal, communicatief, integer. Je bent hands-on en toont initiatief.
• Communicator - Je bent in staat om verschillende boodschappen snel en efficiënt te vertalen naar de verschillende interne en extern
Aanbod
Aantrekkelijk loon – je wordt betaald binnen het barema 581, volgens je kwalificaties en ervaring.
• Loon naar ervaring - naast eventuele geldelijke anciënniteit uit de openbare sector, kunnen diensten uit de privésector verrekend worden via de nuttige beroepservaring. Eventuele toekenning gebeurt aan de hand van tewerkstellingsattesten en na onderzoek van je dossier.
• Vakantie – je kan genieten van een gunstige verlofregeling; a rato van 40 dagen per jaar voor een voltijdse functie, bovendien kan je deze als administratieve kracht flexibel inplannen. Een deel hiervan zet je sowieso jaarlijks in tijdens onze collectieve zomersluiting tussen 21 juli tot 15 augustus, de rest kies je in overleg met je leidinggevende.
• Flexibiliteit – naast glijdende werkuren voorzien we ook de mogelijkheid om te flexwerken, afhankelijk van je opdrachtpercentage en de afspraken binnen je dienst.
• Woon-werkverkeer – volledige terugbetaling van het openbaar vervoer en een fietsvergoeding.
• Lerarenkaart – met een heleboel voordelen